Autoconcepto,
autoestima y asertividad

Aprender a trabajar a nivel interior con la finalidad de proyectar una imagen emocional saneada de cara al circuito de búsqueda de empleo.

Adquirir seguridad personal y transmitir positividad, entusiasmo y fortaleza delante de un proceso de selección de personal. Encontrarse en uno mismo, desde dentro la fortaleza y fuente de energía, que mueva nuestras acciones y decisiones.

Trabajar la autoafirmación y evitar afectaciones en las relaciones personales. Manejarse correctamente en las relaciones sociolaborales a nivel interno (equipos de trabajo) y a nivel externo (stakeholders).